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招聘過程請勿繳納費用，謹防詐騙！如遇無效、虛假、詐騙信息，請聯(lián)系客服
湖南美迪建筑裝飾設計工程有限公司<br> 湖南美迪建筑裝飾設計工程有限公司成立于2002年8月23日，總部位于長沙市五一大道492號糧貿(mào)大廈3、4、5樓，注冊資金500萬，是專業(yè)從事各類裝飾設計與施工的資質企業(yè)，企業(yè)設計等級乙級，施工等級乙級，可承擔1500萬元室內(nèi)裝飾、設計工程項目。<br> 美迪裝飾公司現(xiàn)有辦公場地3000多平方米，材料展示區(qū)800平方米，多套各種風格樣板房，下屬分公司共八個。共有設計師一百余名，其中主任級以上設計師五十余名，預算師三十余名，項目經(jīng)理百余名。公司用良好的施工技術、優(yōu)質的施工質量先后完成了天雄實業(yè)有限公司辦公樓、聯(lián)想集團辦公樓、芙蓉華天辦公樓、靜園山莊別墅、同升湖山莊、長沙湘府曲園酒樓、鼎福樓酒樓、水云間別墅等數(shù)千個裝飾裝修工程，工程優(yōu)良率達95%，受到廣大客戶的高度認同，市場影響力直線上升，是湖南裝飾行業(yè)品質裝修先鋒企業(yè)。<br> 美迪裝飾公司在經(jīng)營管理方面不斷創(chuàng)新，公司用嚴謹科學的工作態(tài)度、用戶至上的全方位服務、精致唯美的設計風格、精益求精的施工技術來刻畫和創(chuàng)造每一位客戶的生活、工作環(huán)境和空間。<br> 公司本著設計是裝修的靈魂，質量是企業(yè)的生命，誠信是立業(yè)根本，與時俱進是個業(yè)發(fā)展之道的經(jīng)營理念，用品質贏取客戶，用真誠服務客戶，用質量取信客戶，用滿意回報客戶。<br> 美迪裝飾公司已成為中國裝飾業(yè)的知名品牌，被冠予“中國最受尊敬裝飾企業(yè)20強”、 “中國樓市?最佳裝修品質獎企業(yè)”、“中國質量示范工程獎”、“中國AAA信用等級裝飾企業(yè)”、“湖南裝飾品牌四小龍”、“湖南最具影響力裝飾企業(yè)”、“湖南最受尊敬裝飾品牌企業(yè)十強”、“中國裝飾行業(yè)協(xié)會制定的首批低碳裝修示范單位”、“2010年長沙市民最受歡迎家裝公司”等榮譽，同時還是《湖南裝飾裝修工程施工工藝標準》《湖南裝飾裝修工程施工驗收標準》編制單位。多次獲得具有業(yè)內(nèi)奧斯卡大獎之稱的“華耐杯中國室內(nèi)設計大賽”湖南地區(qū)最高獎、2010年獲得素有室內(nèi)設計領域“奧斯卡”獎之名的“金外灘”獎的“創(chuàng)新設計最佳獎和最佳概念設計獎兩項殊榮”、2009年獲得“中國室內(nèi)設計大賽唯一實例類金獎”、2006“海峽兩岸四地室內(nèi)設計銅獎”、“IFI國際設計大賽銅獎”、 包攬2000—2006年六屆“湖南室內(nèi)設計大賽”金獎、2006“首屆歐神諾杯設計大賽”金、銀獎、2003“意大利歐神諾杯設計大賽”銀獎、“迅達杯設計大賽”金獎、2002“全國歐典杯室內(nèi)設計大賽”銀獎、“湖南環(huán)保時尚設計大賽”金獎等100多項設計大獎，是中國建筑學會湖南分會常務理事單位、湖南室內(nèi)裝飾協(xié)會常務理事單位
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1、平臺已收到該單位的認證資料。
2、該單位對所提供資料的真實性負完全責任。處于保密的原因，平臺不公開顯示單位的認證資料。
1、拒交各種名義的費用。
任何招聘單位，以任何名義向求職者收取抵押金、服裝費、產(chǎn)品押金、風險金、報名費、培訓費等行為，都屬非法行為。招聘單位培訓本單位的職工，也不準收取培訓費。求職者遇到此類情況，要堅持拒交，并向招聘單位所在地區(qū)舉報，以確保自己的合法權益不受侵害。
2、不輕信許諾到外地上崗。
對外地企業(yè)或某某外地分公司、分廠、辦事處的高薪招聘，不論其待遇多么好，求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕，不要輕信他的口頭許諾，一是不去，二是到勞動保障部門咨詢，并辦理相關的手續(xù)，否則會吃大虧，被騙工騙錢甚至被人販子騙賣，悔之晚矣。
3、掌握勞動法規(guī)和相關政策。
求職者在求職前或求職過程中，應主動學習一些勞動法規(guī)和相關政策，提高自己的求職素質和獨立思考的能力。
4、多種途徑了解公司背景。
在求職者正式進入單位之前，想方設法加強對企業(yè)的了解以免誤入騙子設下的陷阱。比如：注意招聘單位的營業(yè)執(zhí)照等相關證件；正規(guī)單位招聘一般會將招聘地點設在單位的辦公室、會議室，一些以租用房間作為應聘地點的單位，要警惕。
5、謹慎簽定勞動合同。
與用人企業(yè)簽合同時，求職者要"三看"：一看企業(yè)是否經(jīng)過工商部門登記以及企業(yè)注冊的有效期限，否則所簽合同無效；二看合同字句是否準確、清楚、完整，不能用縮寫、替代或含糊的文字表達；三看勞動合同是否有一些必備內(nèi)容，包括勞動合同期限、工作內(nèi)容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、社會保險和福利、勞動紀律、勞動合同終止的條件、違反勞動合同的責任等。必須簽書面合同，試用期內(nèi)也要簽合同。
6、發(fā)覺被騙，及時報案。
求職者一旦發(fā)覺上當受騙，要及時向招聘單位所在地的人事局、勞動局監(jiān)察大隊或公安局派出所報案，尋求法律保護。但由于勞務詐騙往往涉及公安、工商、勞動、人事等部門，求職者應該根據(jù)情況選擇最有效的投訴部門，若被投訴對象為合法機構，求職者可以找勞動部門；若求職受騙情況特別嚴重、詐騙金額大，可以到公安部門進行報案。
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