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招聘過程請(qǐng)勿繳納費(fèi)用，謹(jǐn)防詐騙！如遇無效、虛假、詐騙信息，請(qǐng)聯(lián)系客服
湖南怡康養(yǎng)老服務(wù)管理有限公司創(chuàng)建于2009年，總部位于益陽市資陽區(qū)三益北街，占地3400平方米，建筑面積7500平方米，是一家集居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老于一體，主要為社會(huì)失智失能老人、政府兜底老人服務(wù)的現(xiàn)代養(yǎng)老服務(wù)綜合運(yùn)營(yíng)企業(yè)。2017年，被國(guó)家工信部、民政部、衛(wèi)計(jì)委評(píng)選為“全國(guó)智慧健康養(yǎng)老示范企業(yè)”；同年，通過新GB/T19001-2016質(zhì)量體系認(rèn)證；2018年，完成怡康養(yǎng)老商標(biāo)注冊(cè)。2019年，被湖南省人力資源和社會(huì)保障廳、省民政廳評(píng)選為“全省先進(jìn)社會(huì)組織”。同年，申報(bào)城企聯(lián)動(dòng)項(xiàng)目榮獲國(guó)家中央預(yù)算內(nèi)專項(xiàng)資金支持。公司主要業(yè)務(wù)是養(yǎng)老服務(wù)和公益性服務(wù)，目前養(yǎng)老服務(wù)工作人員近100名，社工政府購(gòu)買崗位98名。 公司目前運(yùn)營(yíng)管理有11家機(jī)構(gòu)：益陽怡康老年公寓、怡康養(yǎng)老呵護(hù)中心、怡康社會(huì)工作服務(wù)中心、怡康失智家園、沅江福利中心怡康照護(hù)院等，服務(wù)領(lǐng)域涉及公建民營(yíng)、醫(yī)養(yǎng)融合、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、居家照護(hù)、互聯(lián)網(wǎng)+養(yǎng)老、專業(yè)社工服務(wù)等多項(xiàng)內(nèi)容。以專業(yè)化、精細(xì)化、多樣化的服務(wù)管理，讓每一位老人得到身、心、靈全方位、高品質(zhì)、專業(yè)性照顧。
湖南怡康養(yǎng)老服務(wù)管理有限公司
益陽市資陽區(qū)資陽區(qū)怡康老年公寓
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1、拒交各種名義的費(fèi)用。
任何招聘單位，以任何名義向求職者收取抵押金、服裝費(fèi)、產(chǎn)品押金、風(fēng)險(xiǎn)金、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等行為，都屬非法行為。招聘單位培訓(xùn)本單位的職工，也不準(zhǔn)收取培訓(xùn)費(fèi)。求職者遇到此類情況，要堅(jiān)持拒交，并向招聘單位所在地區(qū)舉報(bào)，以確保自己的合法權(quán)益不受侵害。
2、不輕信許諾到外地上崗。
對(duì)外地企業(yè)或某某外地分公司、分廠、辦事處的高薪招聘，不論其待遇多么好，求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕，不要輕信他的口頭許諾，一是不去，二是到勞動(dòng)保障部門咨詢，并辦理相關(guān)的手續(xù)，否則會(huì)吃大虧，被騙工騙錢甚至被人販子騙賣，悔之晚矣。
3、掌握勞動(dòng)法規(guī)和相關(guān)政策。
求職者在求職前或求職過程中，應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí)一些勞動(dòng)法規(guī)和相關(guān)政策，提高自己的求職素質(zhì)和獨(dú)立思考的能力。
4、多種途徑了解公司背景。
在求職者正式進(jìn)入單位之前，想方設(shè)法加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的了解以免誤入騙子設(shè)下的陷阱。比如：注意招聘單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件；正規(guī)單位招聘一般會(huì)將招聘地點(diǎn)設(shè)在單位的辦公室、會(huì)議室，一些以租用房間作為應(yīng)聘地點(diǎn)的單位，要警惕。
5、謹(jǐn)慎簽定勞動(dòng)合同。
與用人企業(yè)簽合同時(shí)，求職者要"三看"：一看企業(yè)是否經(jīng)過工商部門登記以及企業(yè)注冊(cè)的有效期限，否則所簽合同無效；二看合同字句是否準(zhǔn)確、清楚、完整，不能用縮寫、替代或含糊的文字表達(dá)；三看勞動(dòng)合同是否有一些必備內(nèi)容，包括勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利、勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任等。必須簽書面合同，試用期內(nèi)也要簽合同。
6、發(fā)覺被騙，及時(shí)報(bào)案。
求職者一旦發(fā)覺上當(dāng)受騙，要及時(shí)向招聘單位所在地的人事局、勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)或公安局派出所報(bào)案，尋求法律保護(hù)。但由于勞務(wù)詐騙往往涉及公安、工商、勞動(dòng)、人事等部門，求職者應(yīng)該根據(jù)情況選擇最有效的投訴部門，若被投訴對(duì)象為合法機(jī)構(gòu)，求職者可以找勞動(dòng)部門；若求職受騙情況特別嚴(yán)重、詐騙金額大，可以到公安部門進(jìn)行報(bào)案。
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